Employee Benefits

Muitas empresas possuem programas de benefícios para colaboradores porque, além de ser uma prática comum no mercado, a evidência diz que são instrumentos eficazes para reter colaboradores e potencializar o employer branding.

Líder Bci Servicios Financieros é uma empresa chilena de varejo financeiro que tem como principal produto o cartão de crédito Líder Bci, e por meio dele oferece seguros e crédito pessoal. Com mais de 1.100 colaboradores distribuídos por 124 filiais espalhadas de norte a sul do Chile, a empresa enfrentou um desafio significativo devido à dispersão geográfica dos seus colaboradores e à mudança para um formato de trabalho híbrido, inicialmente imposto pela pandemia, mas que mais tarde foi adotado de maneira definitiva dentro da empresa. Diante dessa situação, foram implementadas iniciativas para melhorar a experiência dos colaboradores, aumentar a proximidade entre eles, promover interações e estimular a participação nos diversos programas de benefícios oferecidos pela empresa.

Há algumas semanas, durante o evento GOconnect Day, apresentamos ao mercado um grande lançamento da GOintegro que nos enche de orgulho, pois temos certeza de que vai gerar um impacto muito significativo nas organizações que estão crescendo e que desejam ter acesso ao que há de melhor em tecnologia de RH.

Se tem uma coisa que nos caracteriza na GOintegro é que estamos sempre em movimento, trabalhando para ultrapassar os limites de como melhorar a vida dos colaboradores. É por isso que nos últimos meses estivemos focados em desenvolver novidades incríveis para os nossos clientes e toda a indústria de RH, anunciadas no GOconnect Day. Ampliamos e aprofundamos nossa proposta de valor, que agora está focada no GOconnect, nosso super app web e mobile que integra as experiências de Comunicação, Reconhecimento e Bem-estar, as quais se unem por meio da Employee Wallet, um ecossistema completo para gerenciar as transações de todas as iniciativas da empresa em um só lugar.

A Interactuar é uma corporação de desenvolvimento social sem fins lucrativos, que oferece um modelo integral de acompanhamento para empreendedores e microempresários na Colômbia. Seu propósito é ampliar o acesso e a consolidação da classe média, através de serviços financeiros que gerem valor para empresas e pessoas com potencial para desenvolver negócios e capacidades humanas.

Por volta de julho ou agosto do ano passado, em meio à pandemia, decidimos aqui na GOintegro que era o momento de dar um novo passo em nosso caminho de crescimento e inovação e, depois de mais de 15 anos de destacada experiência em mais de 7 países da América Latina, começamos a incursionar no mercado europeu, mais especificamente na Espanha. País com o qual compartilhamos o entendimento de que a tecnologia pode ajudar as organizações a se conectarem melhor com seus colaboradores, proporcionando-lhes a melhor experiência no trabalho.

Em um cenário complexo como o atual, em que ainda não sabemos muito bem como as relações humanas e profissionais se ajustarão a uma convivência orientada pelo distanciamento físico e social, é natural que sentimentos como ansiedade, tristeza e solidão se aprofundem.

Em meio a todas as mudanças que estamos vivendo e considerando os muitos desafios que nos esperam daqui para frente, não há tempo para soluções complexas ou de implementação demorada. Precisamos acelerar a transformação digital de nossas organizações. O momento de melhorar a experiência dos nossos colaboradores é agora.

A crise que estamos enfrentando tem exigido que todas as organizações, independentemente de seu tamanho ou categoria, encontrem alternativas para seguir operando. Ao mesmo tempo, é importante que elas sejam capazes de abordar as preocupações de seus colaboradores em relação à sua saúde, ao equilíbrio entre o trabalho remoto e as demandas familiares, a todas as dificuldades geradas pelo isolamento social e à incerteza sobre o futuro.

Melhorar a vida dos colaboradores é o propósito da GOintegro. Nestes tempos complexos, trabalhamos mais do que nunca para ajudar nossos clientes a atingir esse objetivo, oferecendo novas estratégias, recursos e melhorias em nossos produtos e soluções.

Em 2019, menos de 10% dos líderes empresariais dos países do G20 e da OCDE consideravam a propagação de doenças infecciosas um risco mundial iminente, de acordo com um levantamento realizado pelo Fórum Econômico Mundial.

Presente no Uruguai desde 2003, Sunfer S.A. conta, atualmente, com mais de 150 colaboradores, dedicados à importação e comercialização de marcas internacionais de roupas e calçados premium, como Crocs, Skechers, Under Armour, Vans, Toms, entre outros.

Reconhecida internacionalmente como uma empresa líder em tecnologia e cultura corporativa, a HP cria tecnologias para melhorar a vida de todos. Na América Latina, a empresa possui equipes no México, Costa Rica e Brasil e seu desafio era oferecer a seus colaboradores uma plataforma de benefícios eficiente, aprimorando a comunicação das ofertas para melhorar o uso dos diferentes acordos e descontos disponíveis.

Sediada no Chile, Líder BCI Serviços Financeiros é uma empresa de varejo financeiro que atualmente possui 1.530 colaboradores, distribuídos em sua sede, em Santiago, e 135 filiais em todas as regiões do país.

Na GOintegro, estamos estudando continuamente as tendências do mercado para agregar mais valor aos nossos clientes, ajudando-os a acelerar sua transformação digital e cultural a partir de Recursos Humanos.

Parabenizamos a todos os finalistas e vencedores da nova edição dos Employee Experience Awards LatAm 2018.